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2009年度新卒採用募集要項
| 採用予定人数 |
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5〜7人（予定） |
| 資格 | 2009年3月に大学・大学院卒業見込みの方 | |
| 採用学部学科 | 全学部全学科（学部不問） | |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 | |
| 選考の流れ | エントリーシート選考 （毎日就職ナビよりエントリーしてください） ↓ 会社説明会（3月） ↓ 1次面接（3月） ↓ 2次面接（3〜4月） ↓ 最終面接（4月） ※現在のところの予定です。 選考の流れにつきましては変更になる場合があります。 ご了承ください。 |
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| 問い合わせ先 | 〒107-0054東京都港区4-15-1 赤坂ガーデンシティ18F |
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| info@open-associates.com |
こちらのページで、今年度入社した新入社員の紹介をしています。
就職活動でのできごとや、現在の仕事振りを知りたい方は、Fresher’s Voiceをご覧ください。
採用に関する質問
| Q. | エントリーの方法を教えてください |
| A. | エントリーは毎日就職ナビからのみ受付けております。 |
| Q. | 求める人材像を教えてください |
| A. | ・「人生は楽しむべきだ」が座右の銘の人 ・世の中を動かしたい人 ・ナンバーワンになりたい人 |
| Q. | 会社説明会の開催はいつごろですか？ どこで開かれますか? |
| A. | 会社説明会は3月の開催を予定しています。開催日程などの詳細は毎日就職ナビにて告知いたしますので毎日就職ナビにご登録のうえご確認ください。 なお、開催地は東京のみを予定しております。 |
| Q. | 選考結果はどのくらいできますか? |
| A. | 面接終了後10日以内に、毎日就職ナビまたはメールにてご連絡いたします。 |
| Q. | 外国籍でも応募は可能でしょうか？ |
| A. | 国籍にかかわらず採用しております。但し、職種に関わらずビジネスレベルの日本語能力が必要です。 |
| Q. | 採用の選考方法を教えてください |
| A. | エントリー後、書類選考の後3回程度の面接を予定しております。 |
| Q. | セミナー（会社説明会）の参加方法を教えてください |
| A. | 毎日就職ナビの弊社ページより申し込みください。 |
入社後に関する質問
| Q. | 社員教育について教えてください |
| A. | 入社後１ヶ月間が研修期間となります。期間中にはビジネスの基本スキルを学ぶと同時に、財務・会計、セールス技術、コンサルティングスキルの基礎などについて研修を行います。その後は配属先チームにて必要となる知識・スキルを習得する為の研修やOJTを行い、研修終了後の基本動作を徐々に覚えていきます。 また、入社後の教育制度としてアソシエイトを対象とした簡易MBAプログラムもあり、より専門的な知識を身につけることができます。 |
人事制度・福利厚生に関する質問
| Q. | 入社後のキャリアパスはどうなっていますか？ |
| A. | ３段階に分かれており、スタッフ、アソシエイト、パートナーの順に進んでいきます。 |
会社に関する質問
| Q. | 平均年齢、および男女の割合を教えてください。 |
| A. | 平均年齢は、約27歳。男女の割合は７：３です。 |
| Q. | 目指す企業像を教えてください。 |
| A. |
弊社HPの「社長メッセージ」をご参照ください。
詳細については弊社の説明会にて、弊社代表 高橋よりご説明いたしますので、是非ご参加ください。 |
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